Axe 1 - Succession du chef d'entreprise

Pour chaque chef d’entreprise se pose un jour ou l’autre la question de l’organisation de leur succession.
En effet, il est important pour les chefs d’entreprises désireux de pérenniser leurs sociétés d’anticiper suffisamment tôt les conséquences
de cette passation de flambeau pour que l'entreprise se pérennise.

La fiche suivante ainsi que les exemples donnés vous donneront des conseils pour aborder cette transmission sereinement.

Fiche axe: 
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Témoignages en rapport avec cet axe de vigilance

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Axe 1 Succession du chef d'entreprise
Axe 2 Anticipation du vieillissement
Axe 3 Évolution de l'entreprise
Axe 4 Maintien et transmission des compétences
Axe 5 Amélioration des conditions de travail au poste
Axe 6 Restrictions / inaptitude au travail
Axe 7 Document Unique d'évaluation des risques
Axe 8 Attractivité de l'entreprise
Axe 9 Usure professionnelle
Axe 10 Solidarité intergénérationnelle
Axe 11 Retraite
Axe 12 Implication des seniors