Axe 3 - Évolution de l'entreprise

Anticiper les effets des changements que vous mettez en place est important pour préserver la performance de votre entreprise ainsi que la santé de vos salariés.

La fiche ci-dessous vous outille pour réaliser cette anticipation à deux niveaux. A un niveau collectif, tout d'abord, grâce à une méthodologie de conduite des changements participative et ensuite à un niveau individuel, grâce aux entretiens individuels et à la formation professionnelle.

Enfin, cette fiche vous donnera également des informations concernant la loi du 5 mars 2014 qui modifie, entre autres, la formation professionnelle.

Outils à votre disposition:

cd3_entretienresponsable.pdf

cd3_entretiensalarie.pdf

Fiche axe:

axe_3_.pdf

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Axe 1 Succession du chef d'entreprise

Axe 2 Anticipation du vieillissement

Axe 3 Évolution de l'entreprise

Axe 4 Maintien et transmission des compétences

Axe 5 Amélioration des conditions de travail au poste

Axe 6 Restrictions / inaptitude au travail

Axe 7 Document Unique d'évaluation des risques

Axe 8 Attractivité de l'entreprise

Axe 9 Usure professionnelle

Axe 10 Solidarité intergénérationnelle

Axe 11 Retraite

Axe 12 Implication des seniors